Wearelearning
Wearelearning est un outil auteur de nouvelle génération, alimenté par l'IA, pour créer des vidéos animées 3D immersives …
Wearelearning est un outil auteur de nouvelle génération, alimenté par l'IA, pour créer des vidéos animées 3D immersives et des simulations interactives. Conçu pour les équipes L&D et les concepteurs pédagogiques, il transforme les scripts en expériences de formation engageantes basées sur des scénarios en quelques minutes, sans aucune compétence en animation requise. Il prend en charge plusieurs langues, l'intégration LMS et diverses options de partage.
À propos de Création de cours
Les outils de Création de cours par IA sont des applications qui utilisent l'intelligence artificielle pour automatiser et accélérer la création de contenu éducatif. Ces outils exploitent l'IA générative et le traitement du langage naturel pour transformer des informations brutes, telles que des documents, des vidéos ou de simples instructions, en cours structurés avec des modules, des leçons et des évaluations. Ils permettent aux éducateurs, formateurs et créateurs de construire des expériences d'apprentissage complètes avec un effort manuel considérablement réduit. Cela permet de se concentrer davantage sur l'amélioration de la qualité du contenu et l'engagement de l'apprenant plutôt que sur une conception structurelle fastidieuse.
Fonctionnalités Clés
- Structuration Automatique du Contenu : Organise instantanément le texte brut ou les transcriptions vidéo en modules, leçons et sujets logiques.
- Génération de Quiz et d'Évaluations : Crée automatiquement des questions pertinentes, y compris des choix multiples, vrai/faux et des textes à trous, basées sur le matériel du cours.
- Création d'Éléments Interactifs : Génère des éléments engageants comme des flashcards, des résumés et des simulations simples pour améliorer l'apprentissage.
- Réutilisation du Contenu : Transforme un seul matériel source (par ex., un webinaire) en plusieurs formats comme un cours en ligne, un article de blog et des extraits pour les réseaux sociaux.
Cas d'Usage
Ces outils sont largement utilisés dans la formation et le développement en entreprise (L&D) pour créer des formations d'intégration des employés, de conformité et de perfectionnement des compétences. Ils sont également précieux pour les établissements d'enseignement et les créateurs de cours en ligne qui ont besoin de développer et de faire évoluer rapidement leur programme numérique. Les experts en la matière sans expérience en conception pédagogique peuvent les utiliser pour convertir leurs connaissances en cours structurés et d'aspect professionnel.
Comment Choisir
Lors de la sélection d'un outil de Création de cours par IA, tenez compte des types de formats d'entrée qu'il accepte (par ex., PDF, URL, vidéo). Évaluez la qualité et la variété de ses capacités de génération d'évaluations. Vérifiez les options d'intégration avec les Systèmes de Gestion de l'Apprentissage (LMS) pour un déploiement transparent. Enfin, évaluez le niveau de personnalisation disponible pour vous assurer que le cours final correspond à votre image de marque et à vos objectifs pédagogiques.
Création de coursCas d'utilisation
Développer rapidement une formation à la conformité d'entreprise
Un responsable L&D est chargé de créer le cours annuel de conformité à la confidentialité des données pour 500 employés à partir d'un document juridique dense de 80 pages. Il télécharge le PDF dans un outil de création de cours par IA. L'IA identifie automatiquement les sujets clés de conformité, les structure en cinq modules distincts, génère un quiz de 10 questions pour chaque module afin de tester la compréhension, et crée un résumé concis pour l'introduction du cours. Ce processus réduit le temps de développement initial de quatre semaines à moins de trois jours, permettant au responsable de se concentrer sur l'ajout d'exemples spécifiques à l'entreprise et sur le branding.
Convertir des webinaires d'experts en cours évolutifs
Une experte en marketing numérique anime un webinaire populaire de 90 minutes. Pour toucher un public plus large, elle souhaite le transformer en un cours en ligne à rythme libre. Elle télécharge l'enregistrement vidéo sur un outil de création par IA. La plateforme transcrit l'audio, divise le contenu en leçons logiques en fonction des changements de sujet et génère des objectifs d'apprentissage clés pour chaque leçon. Elle crée également des flashcards interactives pour les termes clés mentionnés dans le webinaire. L'experte peut ensuite facilement modifier le contenu généré et ajouter des matériaux supplémentaires, lançant un cours complet en une fraction du temps qu'il faudrait pour le construire à partir de zéro.
Personnaliser la formation à l'habilitation des ventes
Une directrice des ventes doit créer des modules de formation sur mesure pour différentes équipes de vente (par ex., entreprise vs PME). Au lieu de créer des cours séparés, elle utilise un outil de création par IA avec une instruction comme : « Crée un cours de 3 modules sur 'Surmonter les objections de prix' basé sur notre guide de vente, avec des exemples spécifiques pour les clients PME. » L'IA génère un cours de base. Elle utilise ensuite une deuxième instruction : « Maintenant, adapte ce cours pour un public d'entreprise, en te concentrant sur les approbations multipartites et les longs cycles de vente. » L'outil réécrit les exemples et les études de cas, permettant une personnalisation rapide du contenu de formation sans dupliquer les efforts.
Générer du contenu de micro-apprentissage pour mobile
Une entreprise de vente au détail souhaite fournir une formation mobile à ses associés en magasin via leurs appareils. Le responsable de la formation saisit un long document de connaissance produit dans un outil de création de cours par IA. L'outil est chargé de créer une série de modules de « micro-apprentissage », chacun ne dépassant pas 5 minutes. L'IA décompose le document en leçons de petite taille, crée de courts scripts vidéo pour les démonstrations de produits et génère des quiz rapides de « vérification des connaissances » pour chaque micro-leçon. Cela permet aux associés de suivre la formation pendant les temps morts directement sur le lieu de vente, améliorant la rétention des connaissances et l'accessibilité.
Créer une formation interactive par simulation de logiciel
Un département informatique déploie un nouveau logiciel CRM et doit former toute l'entreprise. Au lieu de tutoriels vidéo statiques, ils utilisent un outil de création par IA. Ils fournissent à l'outil une liste de tâches clés (par ex., « Comment créer un nouveau prospect », « Comment enregistrer un appel client »). L'IA génère des simulations interactives étape par étape où les utilisateurs doivent cliquer sur les bons boutons et saisir du texte dans les bons champs au sein d'une interface logicielle simulée. Elle crée également des scénarios de branchement pour les erreurs courantes, guidant les utilisateurs vers le bon chemin. Cette approche pratique accélère l'apprentissage et renforce la confiance des utilisateurs avant qu'ils n'accèdent au système réel.
Localiser le contenu de formation en plusieurs langues
Une organisation mondiale doit déployer sa nouvelle formation sur le Code de conduite en 10 langues différentes. Le cours original a été créé en anglais. L'équipe L&D utilise un outil de création par IA avec des capacités de traduction intégrées. L'outil ne se contente pas de traduire le texte et les scripts de voix off, il suggère également des images et des exemples culturellement pertinents pour remplacer ceux centrés sur les États-Unis. Il signale les nuances potentielles dans la traduction pour qu'un réviseur humain les vérifie. Ce processus semi-automatisé garantit la cohérence et l'adéquation culturelle tout en réduisant de plus de 70 % les coûts et le temps associés aux agences de localisation traditionnelles.