6figr

¿Qué es 6figr?

6figr es una plataforma integral impulsada por IA, diseñada para proporcionar transparencia e inteligencia en el complejo mundo de la compensación y la planificación de carrera. Sirve como un mercado de doble cara tanto para individuos que buscan entender su valor de mercado y avanzar en sus carreras, como para empleadores que aspiran a atraer, recompensar y retener al mejor talento. Aprovechando un conjunto masivo de datos de más de 9.3 millones de usuarios y 20.6 millones de búsquedas salariales en más de 150 países, 6figr ofrece datos verificados en tiempo real, yendo más allá de los simples promedios para proporcionar desgloses detallados de salario base, opciones sobre acciones y bonificaciones. Su conjunto de herramientas impulsadas por IA capacita a los usuarios con información procesable, desde la negociación de mejores ofertas de trabajo hasta la automatización del proceso de solicitud de empleo.

Cómo usar 6figr

Usar 6figr es intuitivo y está adaptado a las diferentes necesidades de los usuarios.
Para Individuos (Empleados y Estudiantes):
1. Buscar Salarios: Comience buscando datos salariales basados en el título del puesto, la empresa, las habilidades, el nivel de experiencia y la ubicación para comparar su compensación actual o deseada.
2. Analizar Ofertas de Trabajo: Suba una carta de oferta de trabajo a la herramienta 'Offer GPT'. La IA analizará la oferta, la comparará con las tarifas actuales del mercado y proporcionará información para ayudarle a negociar un paquete mejor.
3. Automatizar Solicitudes de Empleo: Use 'JobGPT' para encontrar y solicitar automáticamente miles de trabajos relevantes en su nombre, ahorrando un tiempo significativo en su búsqueda de empleo.
4. Planificar su Carrera: Utilice la función 'Switch' para visualizar el flujo de talento entre empresas e identificar posibles trayectorias profesionales. Obtenga comentarios brutalmente honestos de 'Career Roast' para dirigir su carrera en una dirección más gratificante.

Para Empleadores y Profesionales de RRHH:
1. Benchmarking de Compensación: Acceda al panel de empleadores para comparar salarios con competidores específicos, cohortes de la industria o grupos de pares personalizados. Analice datos de compensación detallados, incluyendo base, acciones y bonificaciones, en varios percentiles.
2. Planificar Ciclos de Mérito: Use el copiloto de IA para planificar aumentos de empleados y recompensas totales sin hojas de cálculo complejas. Simule presupuestos y cree automáticamente bandas salariales para sus equipos.
3. Mejorar la Estrategia de Talento: Aproveche la 'Inteligencia de Talento' analizando cartas de oferta reales para diseñar paquetes de beneficios y recompensas totales competitivos. Integre 6figr con su ATS/HRIS existente para un flujo continuo de datos de mercado en tiempo real.

Características principales de 6figr

• Búsqueda de Salarios Verificados: Acceda a millones de perfiles salariales reales con datos detallados sobre empresa, título, habilidades y ubicación, no solo promedios.
• Offer GPT: Una herramienta de IA que analiza su carta de oferta de trabajo, proporcionando comparaciones de bandas salariales en tiempo real y orientación para la negociación.
• JobGPT: Un agente impulsado por IA que automatiza el proceso de solicitud de empleo al hacer coincidir su perfil con trabajos adecuados y postularse en su nombre.
• Benchmarking de Compensación (para Empleadores): Benchmarking detallado de salario base, acciones y bonificaciones frente a competidores y estándares de la industria, con cobertura de datos global.
• Visualización de Trayectoria Profesional (Switch): Una herramienta para visualizar el flujo de talento entre empresas y descubrir transiciones de carrera viables.
• AI Career Roast: Obtenga comentarios brutalmente honestos generados por IA sobre su carrera para impulsar un crecimiento y una reflexión significativos.
• Rastreador de Despidos: Manténgase actualizado con la información más reciente sobre despidos en todo el mundo, incluidas las industrias afectadas y el número de personas afectadas.
• Integración con ATS/HRIS: Los empleadores pueden conectar sus sistemas para contribuir con datos de forma anónima y recibir a cambio información de mercado agregada.

Casos de uso para 6figr

Para Buscadores de Empleo y Profesionales:
Un ingeniero de software puede usar 6figr para verificar si su salario actual es competitivo, analizar una nueva oferta de trabajo de un gigante tecnológico y usar JobGPT para postularse a puestos senior en su campo.

Para Estudiantes y Recién Graduados:
Un recién graduado puede investigar los salarios de nivel de entrada para puestos de gerente de producto en diferentes ciudades para tomar una decisión informada sobre dónde comenzar su carrera.

Para Gerentes de RRHH y Empleadores:
El gerente de RRHH de una startup puede usar la plataforma para crear una estructura de compensación competitiva para un nuevo equipo de ingeniería, asegurándose de que puedan atraer al mejor talento de empresas más grandes. También pueden planificar el ciclo de mérito anual y el presupuesto de manera efectiva utilizando las herramientas de planificación.

Ventajas de 6figr

Datos Frescos en Tiempo Real: A diferencia de las encuestas de compensación tradicionales que tienen un retraso de 6 a 12 meses, 6figr proporciona datos en vivo y en tiempo real, asegurando que los benchmarks estén siempre actualizados.
Detalle Granular: La plataforma ofrece una vista desglosada de la compensación, incluyendo base, acciones y bonificaciones en varios percentiles, proporcionando una imagen mucho más clara que los simples promedios.
Herramientas de IA Accionables: Funciones como Offer GPT y JobGPT van más allá de la provisión de datos, ofreciendo herramientas tangibles que ayudan directamente en momentos decisivos de la carrera como la negociación y la búsqueda de empleo.
Cobertura Integral: Con datos de más de 150 países, más de 90 familias de empleos y millones de puntos de datos, 6figr ofrece una amplia cobertura global y de la industria.
Ecosistema de Doble Cara: Al servir tanto a empleados como a empleadores, 6figr crea un ciclo virtuoso de contribución y consumo de datos, lo que lleva a un conjunto de datos más rico y preciso para todos.

Precios y planes

6figr ofrece planes distintos para individuos y empleadores.

Para Individuos (Empleados y Estudiantes):

• Premium: $23.99/mes. Incluye características principales como Búsquedas de Salarios, Salarios de Élite, Switch, Trayectoria Profesional Personalizada, Referencias de Empleo y 25 créditos de JobGPT.
• Professional: $239.99/año. Incluye todas las características del plan Premium pero con un aumento a 300 créditos de JobGPT.

• Benchmark: $3,000/año. Proporciona benchmarks de toda la industria adaptados al tamaño, etapa y ubicación de la empresa.
• Benchmark & Plan: Precio a consultar. Agrega benchmarking avanzado con herramientas de planificación de aumentos y presupuesto.
• Benchmark, Plan & Total Rewards: Precio a consultar. Una solución integral que incluye inteligencia de ofertas y estructuras de beneficios.
• Custom Plan: Precio a consultar. Soluciones personalizadas que pueden incluir acceso a API y agentes de IA para la automatización de flujos de trabajo.