Go1

O Go1 é uma plataforma líder de aprendizado e desenvolvimento corporativo (L&D) projetada para resolver o desafio comum do treinamento corporativo fragmentado e ineficiente. Ele atua como uma solução completa, fornecendo às organizações uma vasta e curada biblioteca de conteúdo educacional através de uma única e conveniente assinatura. Com um catálogo de mais de 80.000 cursos de mais de 250 fornecedores de classe mundial como Coursera, Pluralsight e Skillsoft, o Go1 oferece variedade e qualidade inigualáveis. A força central da plataforma reside no uso de inteligência artificial para criar uma experiência de aprendizado altamente personalizada e eficaz para cada funcionário, tornando mais fácil do que nunca para as empresas fecharem lacunas de habilidades, garantirem a conformidade e fomentarem uma cultura de crescimento contínuo.

Como usar o Go1

Usar o Go1 é um processo simplificado tanto para administradores quanto para aprendizes:

1. Integração: Comece conectando o Go1 ao seu Sistema de Gestão de Aprendizagem (LMS) ou Sistema de Informação de Recursos Humanos (HRIS) existente. Com mais de 70 integrações disponíveis, este passo garante um gerenciamento de usuários e sincronização de dados perfeitos.
2. Curadoria de Conteúdo: Os gerentes de L&D podem usar o painel de administração e as ferramentas de descoberta alimentadas por IA para encontrar и curar o conteúdo mais relevante. Eles podem criar caminhos de aprendizagem personalizados e playlists adaptadas a habilidades específicas, departamentos ou requisitos de conformidade obrigatórios.
3. Engajamento do Aprendiz: Os funcionários acessam a plataforma Go1 via desktop ou web responsiva para dispositivos móveis. Eles são recebidos com recomendações de cursos personalizadas com base em sua função, metas de carreira e atividades de aprendizado passadas, alimentadas pelo motor de IA do Go1.
4. Aprendizagem e Desenvolvimento: Os aprendizes se envolvem com conteúdo em vários formatos, desde cursos aprofundados e preparações para certificação até módulos de microaprendizagem de formato curto através do aplicativo Blinkist integrado. Eles podem acompanhar seu progresso, completar questionários e obter certificados de conclusão.
5. Análise e Relatórios: Os administradores podem acessar painéis centralizados para monitorar métricas-chave como engajamento do aprendiz, taxas de conclusão de cursos e progresso no desenvolvimento de habilidades. Essas percepções baseadas em dados ajudam a medir o ROI das iniciativas de treinamento e a informar a estratégia futura de L&D.

Recursos principais do Go1

• Extensa Biblioteca de Conteúdo: Tenha acesso a mais de 80.000 cursos, vídeos e outros recursos de aprendizagem de mais de 250 fornecedores de classe mundial, disponíveis em mais de 40 idiomas.
• Personalização e Curadoria Alimentadas por IA: Algoritmos sofisticados de IA recomendam cursos relevantes para os funcionários e auxiliam os administradores na descoberta e curadoria de conteúdo, criando jornadas de aprendizado únicas и eficazes.
• Integrações Perfeitas: O Go1 se encaixa perfeitamente em seu ecossistema de tecnologia existente com integrações para mais de 70 sistemas HRIS e LMS, bem como ferramentas de Single Sign-On (SSO) e Gerenciamento de Identidade.
• Ferramentas Abrangentes de Administração: Uma poderosa experiência de administração inclui painéis centralizados para relatórios e análises, automação de gerenciamento de usuários e grupos, e ferramentas robustas de gerenciamento de conteúdo.
• Formatos de Aprendizagem Diversificados: A plataforma suporta vários estilos de aprendizagem com cursos tradicionais, preparação para certificação e microaprendizagem envolvente de formato curto através de uma parceria exclusiva com a Blinkist.
• Conteúdo de Conformidade e Aprimoramento de Habilidades: Acesse uma ampla gama de conteúdo especializado para atender aos padrões de conformidade específicos da indústria e desenvolver habilidades críticas de negócios e técnicas.
• Suporte e Serviços Dedicados: O Go1 oferece suporte 24/7, orientação abrangente de integração e um Gerente de Sucesso do Cliente dedicado para clientes qualificados para garantir a implementação e adoção bem-sucedidas.

Casos de uso para o Go1

O Go1 é versátil e pode ser aplicado a várias necessidades organizacionais:

• Integração de Funcionários: Crie caminhos de aprendizagem estruturados para aclimatar rapidamente os novos contratados à cultura da empresa, processos internos e habilidades específicas da função.
• Desenvolvimento de Liderança: Cure conteúdo das melhores escolas de negócios e especialistas para construir e nutrir a próxima geração de líderes.
• Aprimoramento de Habilidades Técnicas: Mantenha as habilidades técnicas da sua força de trabalho afiadas com cursos sobre TI, computação em nuvem, ciência de dados, gerenciamento de projetos e muito mais.
• Treinamento de Conformidade Obrigatório: Atribua e acompanhe facilmente a conclusão de treinamentos obrigatórios sobre tópicos como segurança no local de trabalho, privacidade de dados e regulamentações do setor.
• Capacitação de Vendas: Equipe as equipes de vendas com o conhecimento mais recente do produto, técnicas avançadas de vendas e habilidades interpessoais essenciais para aumentar o desempenho e impulsionar a receita.
• Fomento de uma Cultura de Aprendizagem: Capacite os funcionários com oportunidades de aprendizagem autodirigida, promovendo o desenvolvimento pessoal e profissional e aumentando a satisfação geral no trabalho e a retenção.

Vantagens do Go1

• Ecossistema de Aprendizagem Unificado: Consolida o conteúdo de centenas de fontes em uma única plataforma, eliminando a necessidade de múltiplos contratos com fornecedores e simplificando a experiência de aprendizado.
• Solução Custo-Efetiva: O modelo de assinatura fornece acesso a uma vasta biblioteca por uma fração do custo de compra de cursos individualmente de diferentes fornecedores.
• Altamente Escalável: A plataforma é construída para crescer com sua organização, atendendo efetivamente a pequenas equipes, empresas de médio porte e grandes empresas globais.
• Estratégia de L&D Baseada em Dados: Análises robustas e percepções impulsionadas por IA fornecem às equipes de L&D os dados necessários para medir o impacto, provar o ROI e tomar decisões informadas.
• Aumento do Engajamento do Aprendiz: Recomendações personalizadas, design amigável e formatos de conteúdo diversificados levam a maiores taxas de participação voluntária e conclusão de cursos.

Preços e planos

O Go1 oferece planos personalizados e escaláveis, adaptados às necessidades únicas de cada organização. O preço é fornecido mediante consulta com sua equipe de vendas.

• Plano Premium Essentials: Este plano é ideal para organizações que buscam aumentar o engajamento dos funcionários com uma solução abrangente e de bom custo-benefício. Inclui acesso à biblioteca principal de mais de 80.000 cursos, integrações padrão e suporte confiável.
• Plano Premium Pro: Este plano avançado é projetado para organizações que visam impulsionar mudanças culturais significativas e desenvolvimento estratégico de habilidades. Inclui todos os recursos do plano Essentials, além de conteúdo exclusivo de marcas premium como Coursera e Pluralsight, acesso ao aplicativo Blinkist, um Gerente de Sucesso do Cliente dedicado e serviços de curadoria de conteúdo personalizados.

Para receber uma proposta detalhada e preços, as organizações são incentivadas a entrar em contato com a equipe de vendas do Go1 para "Falar com um especialista".