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HireArt 是一个全面的人力资源管理平台，专注于为人工智能等行业提供合同工的招聘、雇佣和管理服务。它将供应商管理系统（VMS）与名义雇主（EOR）服务相结合，以简化临时员工计划。该平台帮助公司建立和扩展灵活的团队，以胜任数据标注和大型语言模型训练等职位，同时确保合规性并改善员工体验。

Mercor Team 是一个由人工智能驱动的平台，专为企业设计，用于从全球人才库中招聘顶尖、预先审查的远程技术人才。它简化了从AI驱动的候选人寻源和匹配到面试安排和团队协作的整个招聘流程，使企业能够更快速、更高效地建立其工程团队。

Bolto 是一个由人工智能驱动的一体化平台，旨在简化和加速招聘、入职和管理全球软件开发人员的流程。它利用人工智能来寻找、审查和匹配候选人，处理从面试、合同到薪资和合规性的一切事务。

TeamStation AI 是一个端到端平台，利用人工智能帮助美国公司在拉丁美洲建立和管理高绩效的近岸IT团队。它简化了人才招聘、审查、雇佣、薪资和合规流程，在确保文化和时区一致的同时，显著节省成本并加快招聘速度。

smplhr 是一个AI驱动的人力资源平台，旨在寻找、招聘、支付和管理来自东南亚的人才。它将AI代理与人力资源专业知识相结合，简化了从智能简历筛选、AI视频面试到薪资和名义雇主（EOR）服务的整个招聘流程，所有这些都在一个平台上完成。

Deel是一个一体化的全球人力资源平台，旨在简化国际招聘、薪酬和合规性。它使公司能够在150多个国家/地区雇用独立承包商和全职员工，而无需设立本地实体，将从合同、入职到全球薪酬和福利的所有事务集中在一个系统中进行管理。

一个由AI驱动的平台，帮助全球公司在非洲招聘、支付和管理顶尖人才。它通过作为名义雇主（EOR）简化跨境招聘，处理合规、薪资和合同工管理，使企业能够在非洲市场自信地扩张。

HireArt 是一个全面的人力资源管理平台，专注于为人工智能等行业提供合同工的招聘、雇佣和管理服务。它将供应商管理系统（VMS）与名义雇主（EOR）服务相结合，以简化临时员工计划。该平台帮助公司建立和扩展灵活的团队，以胜任数据标注和大型语言模型训练等职位，同时确保合规性并改善员工体验。

Mercor Team 是一个由人工智能驱动的平台，专为企业设计，用于从全球人才库中招聘顶尖、预先审查的远程技术人才。它简化了从AI驱动的候选人寻源和匹配到面试安排和团队协作的整个招聘流程，使企业能够更快速、更高效地建立其工程团队。

Bolto 是一个由人工智能驱动的一体化平台，旨在简化和加速招聘、入职和管理全球软件开发人员的流程。它利用人工智能来寻找、审查和匹配候选人，处理从面试、合同到薪资和合规性的一切事务。

TeamStation AI 是一个端到端平台，利用人工智能帮助美国公司在拉丁美洲建立和管理高绩效的近岸IT团队。它简化了人才招聘、审查、雇佣、薪资和合规流程，在确保文化和时区一致的同时，显著节省成本并加快招聘速度。

smplhr 是一个AI驱动的人力资源平台，旨在寻找、招聘、支付和管理来自东南亚的人才。它将AI代理与人力资源专业知识相结合，简化了从智能简历筛选、AI视频面试到薪资和名义雇主（EOR）服务的整个招聘流程，所有这些都在一个平台上完成。

Redrob 是一个由人工智能驱动的专业网络平台，旨在帮助企业寻找并联系全球人才、销售线索和合作伙伴。它提供对超过7亿专业人士资料的庞大数据库的访问权限，整合了16个数据源，以提供全面的联系信息和洞察。

findjobit 是一个由人工智能驱动的专业招聘门户，专注于连接拉丁美洲的IT专业人士与独家技术职位。它利用人工智能将求职者的个人资料与最合适的工作机会进行匹配，并为全栈、后端、前端和QA等职位发送个性化提醒。该平台对求职者免费，提供了一种快速、简化的方式来寻找整个拉美地区的远程、混合或现场工作，节省了求职的时间和精力。

Joba 是一个去中心化的求职市场，利用人工智能和区块链技术，将经过预先审查的精英人才与创新型公司连接起来。它通过链上合约促进无需信任的招聘，支持无缝的全球加密货币支付，并为人才提供可验证的无国界证书。该平台专为未来的工作而设计，专注于人工智能、Web3 和技术领域的职位。

HireTalent是一款免费的人工智能驱动的应聘者跟踪系统（ATS），专为全球招聘而设计。它能自动化整个招聘生命周期，从职位发布、候选人寻源到面试和入职。通过利用人工智能，它有助于减少偏见、提高招聘人员的生产力并提升招聘质量，为招聘人员和候选人提供无缝体验。

Remotebase 是一个用于招聘预先审查的远程软件开发人员和工程师的人才平台。它通过使用人工智能驱动的匹配系统，将公司与全球人才库中的顶尖人才（包括人工智能专家、全栈开发人员和移动工程师）联系起来，从而简化了招聘流程。公司可以快速组建技术团队，通常在24小时内收到候选人资料，与传统招聘方法相比，节省了大量时间和资源。

Ashby 是一款一体化招聘平台，利用人工智能为富有雄心的团队简化招聘流程。它将申请人跟踪系统（ATS）、客户关系管理（CRM）、日程安排和高级分析功能整合到一个统一的系统中。Ashby 专为从初创公司到大型企业的各种规模的公司设计，可自动执行繁琐任务、提供深度洞察并优化整个招聘流程。

Lever 是一款由人工智能驱动的招聘平台，它将功能齐全的申请人跟踪系统 (ATS) 与强大的候选人关系管理 (CRM) 功能相结合。它为各种规模的团队简化了从寻源、筛选到面试和关系建立的整个招聘流程。其 AI 助手套件有助于自动化任务、减少偏见并更快地识别最佳候选人。