Talentech
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Talentech ofrece una plataforma integral impulsada por IA, diseñada para unificar todo el ciclo de vida del talento, desde el reclutamiento y la incorporación hasta la gestión continua de RR.HH. Fundada para ayudar a los profesionales de RR.HH. a ir más allá de las tareas administrativas y centrarse en el crecimiento estratégico, Talentech proporciona una solución todo en uno y fácil de usar para las empresas modernas. Elimina la complejidad de manejar múltiples sistemas al ofrecer un inicio de sesión único, una experiencia de usuario consistente y una gestión de datos centralizada. Con más de 2,500 clientes y 600,000 usuarios, la plataforma es una solución probada y comprobada para empresas que buscan optimizar sus procesos de RR.HH., tomar decisiones basadas en datos y construir equipos prósperos que impulsen resultados comerciales reales.
Cómo usar Talentech
La plataforma está diseñada para un uso intuitivo en diferentes funciones de RR.HH., permitiendo un viaje de talento sin interrupciones:
- Atraer y Publicitar: Comience creando y publicando ofertas de trabajo. Aproveche la integración de la plataforma con las redes sociales y otros canales digitales para llegar a los candidatos adecuados de manera efectiva.
- Reclutar y Seleccionar: Utilice el potente Sistema de Seguimiento de Candidatos (ATS) para gestionar el flujo de candidatos. Filtre, evalúe y comuníquese con los solicitantes desde un único panel centralizado.
- Contratar y Firmar: Una vez seleccionado un candidato, agilice el proceso de contratación con funciones como las firmas digitales, haciendo que la etapa de oferta y aceptación sea fluida y eficiente.
- Incorporar a Nuevos Empleados: Realice una transición sin problemas de la contratación a la incorporación. Cree experiencias de pre-incorporación e incorporación estructuradas y atractivas para garantizar que los nuevos empleados se sientan bienvenidos y preparados desde el primer día.
- Gestionar Datos Centrales de RR.HH.: Centralice toda la información de los empleados, gestione el cumplimiento (incluido el RGPD) y maneje las tareas administrativas centrales de RR.HH. sin necesidad de sistemas separados.
- Analizar y Decidir: Utilice el AI Copilot y los paneles de datos en tiempo real para obtener información valiosa sobre sus procesos de RR.HH. Realice un seguimiento de los indicadores clave de rendimiento (KPI) y tome decisiones seguras y respaldadas por datos para mejorar su estrategia de talento.
Características principales de Talentech
- Plataforma de Reclutamiento Unificada: Un Sistema de Seguimiento de Candidatos (ATS) de extremo a extremo que incluye la publicación de ofertas de trabajo, publicidad en redes sociales y gestión de candidatos.
- Incorporación Fluida: Herramientas para crear viajes digitales de pre-incorporación e incorporación, con contenido atractivo y un chatbot impulsado por IA para guiar a los nuevos contratados.
- Sistema de RR.HH. Moderno: Un centro centralizado para los datos maestros de los empleados, la gestión del cumplimiento y herramientas para seguir el compromiso y el desarrollo de los empleados.
- AI Copilot: Un asistente de IA seguro y compatible con el RGPD que utiliza datos únicos para mejorar la eficiencia y la calidad en las tareas de reclutamiento y RR.HH., como resumir currículums o sugerir preguntas de entrevista.
- Información Basada en Datos: Análisis en tiempo real y paneles de KPI personalizables que proporcionan una visión clara del rendimiento de RR.HH. y apoyan la toma de decisiones estratégicas.
- Integraciones Abiertas: Una plataforma altamente flexible con una API abierta y numerosas integraciones plug-and-play, incluida una asociación premium con LinkedIn, que permite un conjunto tecnológico personalizado.
Casos de uso para Talentech
Talentech es versátil y atiende diversas necesidades organizacionales:
- Gerentes de RR.HH.: Automaticen tareas administrativas repetitivas, lo que permite más tiempo para centrarse en iniciativas estratégicas como la cultura de la empresa, el desarrollo del talento y la retención de empleados.
- Gerentes de Contratación: Un sistema intuitivo y de autoservicio que capacita a los gerentes para manejar sus propios procesos de reclutamiento de manera eficiente, asegurando que encuentren el mejor ajuste para sus equipos.
- PYMES en Crecimiento: Una solución escalable y todo en uno que crece con el negocio, proporcionando una base sólida para los procesos de RR.HH. sin el alto costo y la complejidad de múltiples sistemas.
- Grandes Empresas: Éxito probado con empresas globales como Bacardi, ABN AMRO y Lindt para crear experiencias de incorporación y reclutamiento globales consistentes y de alta calidad.
Ventajas de Talentech
Elegir Talentech proporciona varios beneficios clave:
- Eficiencia y Ahorro de Costos: Una plataforma única y unificada reduce la complejidad, minimiza la necesidad de capacitación interna en diferentes sistemas y reduce los costos generales.
- Empoderamiento de los Gerentes: El diseño intuitivo fomenta altas tasas de adopción entre los expertos no pertenecientes a RR.HH., asegurando que las estrategias de RR.HH. se ejecuten de manera efectiva en toda la organización.
- Tecnología a Prueba de Futuro: Construida sobre una pila tecnológica moderna y flexible que garantiza la escalabilidad, la fiabilidad y la integración perfecta con otras herramientas empresariales.
- Soporte Local Experto: Acceso a consultores de soporte profesionales y receptivos por teléfono y un completo centro de ayuda en línea con guías y tutoriales.
- Historial Comprobado: Respaldado por más de 20 años de experiencia en la industria y la confianza de una gran comunidad de profesionales de RR.HH. ambiciosos.
Precios y planes
El precio de Talentech se adapta a las necesidades específicas de cada organización. El costo depende del tamaño de la empresa y la complejidad de la solución requerida (por ejemplo, qué módulos como Reclutamiento, Incorporación o RR.HH. se incluyen). Para obtener una cotización precisa, se anima a los clientes potenciales a reservar una demostración personalizada o solicitar una llamada con un experto para discutir sus requisitos y recibir una oferta personalizada.
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