Helio.AI

Helio.AI là một nền tảng tuyển dụng toàn diện, được hỗ trợ bởi AI, được thiết kế để biến quy trình tuyển dụng thành một trải nghiệm liền mạch, thông minh và hiệu quả. Được hơn 300 thương hiệu quốc tế tin cậy, Helio.AI tự động hóa tới 60% các công việc tuyển dụng thủ công, cho phép các nhóm nhân sự và người quản lý tuyển dụng tập trung vào điều thực sự quan trọng: tìm kiếm và thuê những tài năng hàng đầu. Nền tảng này tích hợp mọi bước của hành trình tuyển dụng, từ việc tạo và phân phối tin tuyển dụng đến sàng lọc ứng viên và đưa ra quyết định dựa trên dữ liệu, tất cả mà không yêu cầu tích hợp phức tạp.

Triết lý cốt lõi của Helio.AI là kết hợp kinh nghiệm chuyên môn của ứng viên với tính cách và kỹ năng mềm của họ. Nó đạt được điều này thông qua sự pha trộn độc đáo giữa phân tích hồ sơ bằng AI và các bài đánh giá được game hóa sáng tạo. Cách tiếp cận toàn diện này đảm bảo rằng các công ty không chỉ tìm thấy những ứng viên có trình độ phù hợp mà còn cả những người phù hợp với văn hóa công ty, dẫn đến tỷ lệ giữ chân nhân viên và động lực nhóm tốt hơn. Nền tảng này được xây dựng để cộng tác, cho phép các giám đốc điều hành, nhà tuyển dụng và người quản lý tuyển dụng làm việc cùng nhau trong thời gian thực, chia sẻ phản hồi và theo dõi tiến độ một cách liền mạch.

Cách sử dụng Helio.AI

Helio.AI đơn giản hóa quy trình tuyển dụng thành một quy trình ba bước trực quan, yêu cầu thiết lập tối thiểu:

1. Đăng tin tuyển dụng & Thu thập hồ sơ: Bắt đầu bằng cách tạo các mô tả công việc hấp dẫn, với sự trợ giúp của các đề xuất từ AI. Sau đó, bạn có thể thiết kế một trang sự nghiệp và biểu mẫu ứng tuyển mang thương hiệu tùy chỉnh. Chỉ với một cú nhấp chuột, hãy phân phối các vị trí tuyển dụng của bạn trên nhiều trang web việc làm, trường đại học và các đối tác tìm nguồn cung ứng. Tất cả các đơn ứng tuyển đến sẽ được tự động thu thập và sắp xếp trong một bảng điều khiển trung tâm.
2. Sàng lọc hồ sơ bằng AI: Sau khi nhận được đơn ứng tuyển, thuật toán thông minh của Helio.AI sẽ tự động sàng lọc từng hồ sơ. Nó phân tích nội dung so với các yêu cầu công việc và gán điểm phù hợp cho mỗi ứng viên, ngay lập tức làm nổi bật những ứng viên có trình độ cao nhất và tiết kiệm cho nhà tuyển dụng vô số giờ xem xét thủ công.
3. Hồ sơ ứng viên được game hóa: Thu hút ứng viên bằng một bài kiểm tra tâm lý dựa trên trò chơi độc đáo kéo dài 10 phút. Trải nghiệm tương tác này đánh giá các đặc điểm tính cách quan trọng và kỹ năng mềm một cách thú vị và không thiên vị. Kết quả được kết hợp với điểm sàng lọc của AI để cung cấp một hồ sơ toàn diện, đề xuất những ứng viên hàng đầu dựa trên cả kinh nghiệm và tính cách.
4. Quản lý và Tuyển dụng: Theo dõi ứng viên qua các giai đoạn tuyển dụng có thể tùy chỉnh, tự động hóa giao tiếp qua email, SMS, WhatsApp và Telegram, và cộng tác với nhóm của bạn để đưa ra quyết định tuyển dụng cuối cùng. Sử dụng các phân tích của nền tảng để theo dõi KPI và liên tục tối ưu hóa chiến lược tuyển dụng của bạn.

Tính năng chính của Helio.AI

• Sàng lọc hồ sơ bằng AI: Tự động phân tích và chấm điểm hồ sơ để xác định ngay lập tức các ứng viên hàng đầu.
• Đánh giá tâm lý được game hóa: Một trò chơi tình huống kéo dài 10 phút để đánh giá tính cách và kỹ năng mềm của ứng viên.
• Hệ thống theo dõi ứng viên (ATS) tập trung: Quản lý toàn bộ quy trình ứng viên, từ ứng tuyển đến tuyển dụng, ở một nơi.
• Phân phối việc làm đa kênh: Đăng tin tuyển dụng lên nhiều trang web và trường đại học chỉ bằng một cú nhấp chuột.
• Trình tạo mô tả công việc bằng AI: Tạo các mô tả công việc hấp dẫn và hiệu quả để thu hút đúng tài năng.
• Trang sự nghiệp có thể tùy chỉnh: Xây dựng một trang sự nghiệp và biểu mẫu ứng tuyển mang thương hiệu của bạn để phản ánh văn hóa công ty.
• Giao tiếp ứng viên tự động: Thiết lập các tin nhắn tự động qua email, SMS, WhatsApp và Telegram để giữ cho ứng viên luôn tương tác.
• Công cụ cộng tác nhóm: Chia sẻ hồ sơ ứng viên, để lại nhận xét và cùng nhau theo dõi tiến độ trong thời gian thực.
• Phân tích tuyển dụng dựa trên dữ liệu: Truy cập KPI và thông tin chi tiết theo thời gian thực để theo dõi hiệu suất, tối ưu hóa nguồn cung ứng và cải thiện quy trình tuyển dụng tổng thể của bạn.

Các trường hợp sử dụng Helio.AI

Helio.AI lý tưởng cho nhiều đối tượng người dùng tham gia vào quy trình tuyển dụng:

• Phòng Nhân sự & Nhà tuyển dụng: Tự động hóa các công việc lặp đi lặp lại như sàng lọc và giao tiếp, cho phép họ tập trung vào các sáng kiến chiến lược và xây dựng mối quan hệ với các ứng viên hàng đầu.
• Người quản lý tuyển dụng & Trưởng phòng: Dễ dàng cộng tác với bộ phận nhân sự, xem xét các ứng viên đã được chấm điểm và lập hồ sơ, và đưa ra quyết định sáng suốt mà không cần kiến thức sâu về nhân sự.
• Các công ty khởi nghiệp và doanh nghiệp vừa và nhỏ: Tiếp cận một công cụ tuyển dụng mạnh mẽ cấp doanh nghiệp mà không tốn kém chi phí cao hoặc cần một đội ngũ nhân sự chuyên trách. Như một người dùng từ Countman đã lưu ý, nó hữu ích ngay cả đối với các công ty tuyển dụng không thường xuyên.
• Các doanh nghiệp lớn: Tiêu chuẩn hóa và hợp lý hóa quy trình tuyển dụng trên nhiều phòng ban và địa điểm, đảm bảo tính nhất quán và hiệu quả đồng thời thu được các phân tích có giá trị trên toàn công ty.

Ưu điểm của Helio.AI

Helio.AI mang lại những lợi thế đáng kể so với các phương pháp tuyển dụng truyền thống:

• Tăng hiệu quả: Tự động hóa tới 60% các công việc thủ công, cho phép các nhóm tuyển dụng nhanh hơn 3 lần.
• Giảm chi phí: Tối ưu hóa nguồn cung ứng và quy trình, cắt giảm ngân sách tuyển dụng tới một nửa.
• Đánh giá ứng viên toàn diện: Vượt ra ngoài hồ sơ bằng cách đánh giá tính cách và sự phù hợp văn hóa thông qua game hóa.
• Cải thiện trải nghiệm ứng viên: Đánh giá được game hóa và giao tiếp tự động tạo ra một quy trình hiện đại, hấp dẫn và tôn trọng cho ứng viên.
• Dễ sử dụng: Nền tảng này trực quan và không yêu cầu tích hợp phức tạp, cho phép thiết lập và áp dụng nhanh chóng.
• Quyết định dựa trên dữ liệu: Cung cấp thông tin chi tiết có thể hành động để liên tục cải thiện các chiến lược và kết quả tuyển dụng.
• Linh hoạt: Cung cấp mô hình không cam kết, cho phép các công ty sử dụng dịch vụ khi cần thiết mà không bị ràng buộc bởi các hợp đồng dài hạn.

Giá cả và gói dịch vụ

Helio.AI hoạt động theo một mô hình linh hoạt, lấy người dùng làm trung tâm. Trang web nhấn mạnh cách tiếp cận "Không có chi phí ban đầu" và "Không cam kết", cho phép người dùng bắt đầu nhanh chóng và hủy bỏ bất cứ lúc nào. Chi tiết giá cả cụ thể không được liệt kê công khai, vì nền tảng có thể được điều chỉnh theo nhu cầu của từng doanh nghiệp. Để biết thông tin về giá, khách hàng tiềm năng được khuyến khích "YÊU CẦU DEMO" để được tư vấn và báo giá cá nhân hóa.