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Vahan 是一个由人工智能驱动的招聘平台,旨在帮助印度企业大规模招聘蓝领和灰领工人。它使用人工智能聊天机器人自动进行人才搜寻、筛选和匹配,为零工经济、物流等领域的公司显著缩短招聘时间并降低成本。

5.0
收录时间:
2025-08-06
价格类型:
免费增值
月流量:
76K
社交媒体:

Vahan 概览

Vahan 是一个全面的人工智能驱动平台,正在彻底改变印度蓝领和灰领工人的招聘格局。它不仅是连接企业与庞大按需劳动力的关键桥梁,同时也为求职者提供了稳定的收入机会和金融工具,赋予他们更多能力。通过利用尖端的人工智能聊天机器人技术,Vahan 实现了从候选人搜寻、筛选到入职和薪资管理的整个招聘流程的自动化和精简化,使企业能够以前所未有的速度和效率扩展其业务规模。

该平台被设计成一个多方位的生态系统,服务于三个不同的用户群体:雇主、求职者和招聘合作伙伴。对于企业而言,Vahan 提供了一个强大的解决方案,以克服大批量招聘的传统挑战,如周转时间长、成本高和供应商管理复杂等。对于求职者,Vahan 应用程序提供了一个用户友好的门户,可以查找并获得顶级公司的工作,管理收入,并使用金融服务。对于有创业精神的个人,Vahan 领袖计划提供了一个通过推荐社区候选人来赚取收入的独特机会。

如何使用Vahan

Vahan 的使用方法根据其不同的用户群体量身定制:

对于企业/雇主:
1. 通过其网站与 Vahan 销售团队联系,讨论您具体的招聘或人员配置需求。
2. 定义您的要求,包括职位角色(如送货司机、现场销售、BPO)、所需人数和地点。
3. Vahan 的人工智能平台接管后续工作,发起有针对性的招聘活动,并使用其聊天机器人与数百万潜在候选人互动和筛选。
4. 接收源源不断的高质量、经过预审的候选人,随时准备入职。
5. 对于人员配置服务,Vahan 还可以管理所雇佣员工的薪资和合规性。

对于求职者:
1. 从您的移动应用商店下载“Vahan Delivery Jobs App”。
2. 通过提供您的基本信息和工作偏好来创建个人资料。
3. 在您所在的城市,浏览并从 Zomato、Uber 和 Zepto 等顶级公司提供的职位列表中选择。
4. 选定工作后,Vahan 会协助完成入职流程,确保您能迅速开始工作和赚钱,通常在24-48小时内。

对于 Vahan 领袖(招聘合作伙伴):
1. 通过其网站加入 Vahan 领袖计划。
2. 下载“Vahan Leaders app”以使用专业工具。
3. 在您的网络或社区中联系并识别感兴趣的求职者。
4. 使用简单的应用内推荐功能将这些候选人推荐给 Vahan。
5. 通过专门的绩效仪表板跟踪您的推荐状态,并为每次成功招聘赚取佣金。

Vahan的核心功能

  • 人工智能聊天机器人招聘:利用智能聊天机器人自动进行对话,根据要求筛选候选人,并将其与合适的雇主匹配。
  • 大批量人才搜寻与配置:每月能够搜寻和安置超过20,000名工人,覆盖印度超过3亿人的才库。
  • 端到端劳动力管理:提供招聘(为您搜寻候选人)和人员配置(代表您招聘和管理薪资)两种服务。
  • 专用求职者应用:一个为求职者设计的移动应用程序,用于找工作、跟踪多家公司的收入、访问工资单以及使用紧急现金提取和小额贷款等金融服务。
  • Vahan 领袖计划与应用:一个为招聘合作伙伴设计的生态系统,通过推荐候选人赚取稳定收入,并由一个包含跟踪仪表板和自动化工具的专用应用提供支持。
  • 全国覆盖范围:从印度北部山区到南部海岸搜寻候选人,确保即使在需求紧张的市场也能提供人力。
  • 绩效仪表板:为雇主和 Vahan 领袖提供实时跟踪和分析,以监控招聘漏斗和绩效。

Vahan的使用案例

零工经济与物流:像 Zomato、Dunzo 和 Uber 这样的公司使用 Vahan 快速扩大其配送和司机队伍,以满足波动的市场需求,尤其是在旺季。

现场销售与 BPO:需要大量现场销售代理、在家工作的 BPO 员工或数据录入员的企业,可以利用 Vahan 快速且经济高效地填补这些职位。

个人求职者:一个拥有10年级或12年级学历的人可以使用 Vahan 应用找到一份稳定的送货工作,每月收入可达30,000卢比,并专业地管理自己的财务。

本地创业者:一个拥有强大社区网络的人可以成为 Vahan 领袖,在家工作,帮助人们找到工作,并为自己建立一个可持续的收入来源。

Vahan的优势特点

速度:大幅缩短招聘周转时间,平均完成时间仅为2-3天。

规模:轻松在印度全国范围内扩展劳动力招聘,管理大批量需求,无需管理多个供应商的痛苦。

成本效益:将人才搜寻成本降低高达40%,并最大限度地减少行政管理费用。

质量:人工智能辅助的工作流程确保了更高质量的候选人,他们与工作要求的匹配度更高。

赋能工人:为求职者提供稳定的收入、对自己收入的控制权以及获得基本金融服务的机会,培养了专业精神和稳定感。

定价和计划

Vahan 的定价结构根据其不同服务量身定制。对于寻求招聘或人员配置解决方案的企业,公司采用定制定价模式。我们鼓励有兴趣的公司联系 Vahan 销售团队,根据其具体的数量和服务要求获取报价。供求职者和 Vahan 领袖使用的 Vahan 应用程序可免费下载和使用。

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