Marlee

Marlee 是一個革命性的人工智能教練與協作平台，旨在釋放個人和團隊的全部潛力。Marlee 受到超過194個國家用戶的信賴，利用20多年的科學研究成果，為人們的動機提供深刻且可行的見解。它扮演著個人AI教練的角色，幫助您了解自己獨特的優勢、盲點和工作風格，同時提供工具來建立更高績效、更具凝聚力的團隊。

該平台建立在一個複雜的評估體系之上，該體系能夠以高達98%的可靠性衡量48種不同的工作動機和行為特質。這種數據驅動的方法超越了猜測，為個人發展、有效溝通和戰略性團隊建設提供了清晰的路線圖。無論您是希望激勵團隊的領導者，還是旨在簡化招聘流程的人力資源專業人士，或是尋求自我提升和更佳健康的個人，Marlee 都能在您的工作流程中提供個性化指導。

如何使用Marlee

開始使用Marlee是一個簡單而富有洞察力的過程，旨在從第一步就創造價值：

1. 進行評估：首先創建一個免費帳戶，並回答一系列關於您的工作風格、偏好和動機的問題。您回答得越多，Marlee 的反饋和指導就會越準確和個性化。
2. 獲得個性化見解：評估完成後，您可以立即存取您的綜合報告。直接向Marlee提問，例如「作為CEO，我的弱點或盲點是什麼？」或「什麼能激勵我並讓我發揮出最佳水平？」，以根據您獨特的動機畫像獲得即時、個性化的反饋。
3. 邀請您的團隊並協作：邀請您的團隊成員進行評估。他們完成後，您可以使用Marlee強大的洞察工具來比較工作風格、了解溝通偏好，並識別潛在的衝突或協同領域。這有助於培養心理安全文化，實現高效協作。

Marlee的核心功能

• AI驅動的教練：Marlee為個人發展、領導技能甚至健康目標提供可擴展的、個性化的教練課程。這些5-10分鐘的課程旨在適應您繁忙的日程。
• 動機分析：Marlee的核心在於其衡量48種工作動機的能力，為您和您的隊友提供獨特的「指紋」，揭示什麼能驅動您、什麼會消耗您。
• 團隊動態與比較：可視化並比較團隊成員的動機畫像，以了解差異、改善溝通並更有效地分配角色。
• 衝突解決：透過提供基於數據的認知和行為見解，Marlee幫助團隊理解衝突的根源，並找到和諧的解決方案。
• 人才招聘與基準測試：透過將候選人與特定職位的成功模型進行基準比較，簡化您的招聘流程，幫助您以減少高達90%的面試次數找到頂尖人才。
• 健康與保健計劃：Marlee將其教練服務擴展到個人福祉，提供旨在提升精力、管理壓力和實現健康目標的計劃，認識到個人健康與職業表現之間的聯繫。

Marlee的使用案例

Marlee是一款多功能工具，適用於各種商業和個人場景：

• 團隊績效：透過促進相互理解、改善溝通以及將個人動機與團隊目標相結合，建立高績效團隊。
• 人才發展：為每位團隊成員提供個性化的發展計劃和一名AI教練，幫助他們提升技能、克服盲點。
• 人才招聘：透過評估候選人與職位和團隊文化的契合度，做出數據驅動、無偏見的招聘決策。
• 衝突解決：透過提供關於不同工作風格和溝通需求的客觀、基於數據的視角，調解分歧。
• 併購整合：以90%的可靠性預測併購中的文化協同可能性，降低常見的失敗原因。
• 個人成長與自我認知：個人可以使用Marlee獲得深刻的自我認知，確定有成就感的職業道路，並改善整體福祉。

Marlee的優勢特點

Marlee以其科學根據和高度實用的方法脫穎而出：

• 高準確性：該評估在預測團隊動機、行為和績效方面擁有超過90%的可靠性。
• 科學支持：其方法論建立在二十年來對職場人類動機和行為的研究之上。
• 可擴展且易於使用：它使教練大眾化，讓組織中的每個人都能獲得個性化的發展指導，而不僅僅是高層管理人員。
• 可行的見解：平台不僅提供數據，還提供清晰、實用的建議和教練計劃，將見解轉化為行動。
• 培養心理安全感：透過幫助團隊成員感到被看見和被理解，Marlee創造了一個安全的環境，讓每個人都能做真實的自己。

定價和計劃

Marlee採用免費增值模式。您可以透過創建帳戶並進行全面的動機評估來免費開始。這個免費計劃提供對您個人報告的訪問權限和AI教練聊天功能。對於團隊而言，邀請成員和訪問基本的比較見解也是免費服務的一部分。雖然針對高級企業功能、廣泛的團隊分析和高級功能的詳細定價並未公開列出，但預計會為大型組織提供客製化計劃。鼓勵用戶免費開始，並就企業級需求聯繫其銷售團隊。