GoProfiles

GoProfiles ist eine moderne, KI-gesteuerte Mitarbeiterplattform von den Machern von GoLinks, die entwickelt wurde, um dem wachsenden Problem der Mitarbeiterentfremdung in den heutigen verteilten und hybriden Arbeitsumgebungen entgegenzuwirken. Sie begegnet der Herausforderung, dass sich 68 % der US-Arbeitnehmer unengagiert und 52 % der Remote-Mitarbeiter weniger mit ihren Kollegen verbunden fühlen. Durch die Integration der besten Aspekte von Mitarbeiterprofilen, Unternehmensverzeichnissen und gegenseitiger Anerkennung schafft GoProfiles einen zentralen Hub, der echte Verbindungen fördert, die Zusammenarbeit verbessert und die allgemeine Moral und Produktivität steigert.

Die Plattform dient als dynamische, intelligente Alternative zu statischen, veralteten Intranets und Verzeichnissen. Sie synchronisiert sich automatisch mit über 50 HRIS-Plattformen und stellt sicher, dass alle Mitarbeiterdaten, Berichtsstrukturen und Teaminformationen ohne manuellen Aufwand für die HR-Teams konsistent auf dem neuesten Stand sind. Diese nahtlose Integration treibt eine Reihe von Tools an, die jedem Mitarbeiter das Gefühl geben sollen, innerhalb seiner Organisation besser vernetzt und anerkannt zu sein.

Wie man GoProfiles verwendet

Der Einstieg in GoProfiles ist als einfacher und optimierter Prozess konzipiert:

1. Integrieren Sie Ihre Systeme: Verbinden Sie GoProfiles mit Ihrer bestehenden HRIS-Plattform (z. B. Workday, BambooHR usw.). Dies ermöglicht eine automatische Echtzeit-Synchronisierung der Mitarbeiterdaten und hält Ihr Verzeichnis und Organigramm korrekt.
2. Mitarbeiterprofile anreichern: Ermutigen Sie die Mitarbeiter, ihre Profile durch Hinzufügen von beruflichen Fähigkeiten, persönlichen Interessen, beruflicher Laufbahn und einer persönlichen Biografie zu vervollständigen. Die KI hilft bei der Strukturierung und Darstellung dieser Informationen.
3. Anerkennung fördern: Führen Sie die 'Bravos'-Funktion in Ihrem Team ein. Mitarbeiter können 'Bravos' geben und erhalten, um Leistungen und Beiträge öffentlich zu feiern, was in Unternehmenskommunikationskanäle wie Slack oder Microsoft Teams integriert werden kann.
4. Entdecken und Verbinden: Nutzen Sie den GoAI-Assistenten, um Kollegen zu finden. Sie können Fragen in natürlicher Sprache stellen wie „Wer ist ein Experte für Python in der Entwicklungsabteilung?“ oder „Wer teilt ein Interesse am Wandern?“, um schnell die richtigen Leute zu finden.
5. Visualisieren Sie Ihre Organisation: Erkunden Sie die interaktive Mitarbeiterkarte, um die geografische Verteilung Ihres Teams zu sehen, und nutzen Sie das wartungsfreie Organigramm, um Berichtslinien und Teamstrukturen im gesamten Unternehmen zu verstehen.
6. Sofortiger Zugriff mit GoLinks: Für GoLinks-Kunden ist der Zugriff auf ein Profil so einfach wie die Eingabe von `go/@name` in die Adressleiste des Browsers.

Kernfunktionen von GoProfiles

• KI-gestützte Mitarbeiterprofile: Reichhaltige, dynamische Profile, die Fähigkeiten, Erfolge, Interessen und Anerkennung durch Kollegen zeigen und es einfach machen, Kollegen auf einer tieferen Ebene kennenzulernen.
• GoAI-Mitarbeiterverzeichnis: Ein intelligenter Suchassistent, der es Benutzern ermöglicht, Fragen zu stellen und sofortige Antworten aus Personaldaten zu erhalten, um Experten zu identifizieren und Kollegen zu vernetzen.
• Anerkennung & Belohnungen unter Kollegen (Bravos): Ein integriertes System, mit dem Mitarbeiter sich gegenseitig für ihre Arbeit loben und anerkennen können, mit Optionen für einlösbare monetäre Belohnungen zur Förderung des Engagements.
• Automatisiertes Organigramm: Ein sich selbst aktualisierendes Organigramm, das sich mit Ihrem HRIS synchronisiert, um Berichtsbeziehungen und Teamstrukturen ohne manuellen Eingriff genau widerzuspiegeln.
• Interaktive Mitarbeiterkarte: Eine visuelle Darstellung der Standorte der Teammitglieder, die verteilten Teams hilft, über Zeitzonen hinweg zusammenzuarbeiten und Beziehungen aufzubauen.
• Nahtlose HRIS- & Kommunikationsintegrationen: Verbindet sich mit über 50 HRIS-Plattformen und integriert sich in Slack und Microsoft Teams, um Meilensteine wie Geburtstage, Arbeitsjubiläen und Bravos in Echtzeit zu feiern.

Anwendungsfälle für GoProfiles

GoProfiles ist vielseitig und wertvoll für verschiedene organisatorische Bedürfnisse:

• Onboarding neuer Mitarbeiter: Hilft neuen Mitarbeitern, sich schnell einzugewöhnen, indem es eine einfache Möglichkeit bietet, ihre Kollegen kennenzulernen, die Unternehmensstruktur zu verstehen und wichtige Kontakte zu finden.
• Remote- & Hybrid-Teambuilding: Überbrückt die physische Distanz durch die Schaffung eines virtuellen Raums für persönliche Verbindungen, gemeinsame Interessen und Gemeinschaftsbildung, wodurch das Gefühl der Isolation reduziert wird.
• Verbesserung der Unternehmenskultur: Fördert ein positives und wertschätzendes Arbeitsumfeld, indem Anerkennung zu einer einfachen, sichtbaren und täglichen Praxis wird.
• Funktionsübergreifende Zusammenarbeit: Ermöglicht es Mitarbeitern, Fachexperten in verschiedenen Abteilungen leicht zu finden, Silos aufzubrechen und Projekte zu beschleunigen.
• HR- & Personalmanagement: Bietet eine einzige Informationsquelle für Mitarbeiterdaten, visualisiert die Organisation und bietet Analysen zu Mitarbeiterengagement- und Anerkennungstrends.

Vorteile von GoProfiles

GoProfiles zeichnet sich durch eine ganzheitliche Lösung für das Mitarbeiterengagement aus:

• Bekämpft die Mitarbeiterentfremdung: Adressiert direkt das Kernproblem der Isolation in modernen Arbeitsmodellen.
• KI-gesteuerte Intelligenz: Geht über ein einfaches Verzeichnis hinaus, um handlungsorientierte Einblicke zu liefern und sinnvolle Verbindungen zu erleichtern.
• Automatisierung und Effizienz: Spart HR-Teams erheblich Zeit und Mühe durch die Automatisierung der Datensynchronisation und der Organigramm-Pflege.
• Steigert Moral und Mitarbeiterbindung: Eine Kultur der Anerkennung ist direkt mit höherer Mitarbeiterzufriedenheit, Moral und niedrigeren Fluktuationsraten verbunden.
• Einheitliche Plattform: Konsolidiert mehrere Funktionen (Verzeichnis, Organigramm, Anerkennung, Profile) in einer einzigen, intuitiven und benutzerfreundlichen Oberfläche.

Preise und Pläne

GoProfiles bietet maßgeschneiderte Pläne für unterschiedliche organisatorische Bedürfnisse:

• Essential: Ab $99/Monat für bis zu 25 Benutzer ($4/Monat für jeden weiteren Benutzer). Dieser Plan beinhaltet den Zugriff auf über 50 HRIS-Integrationen, automatische Datensynchronisation, Organigramm, Mitarbeiterkarte, Bravos (Anerkennung unter Kollegen), mobile App, Chrome-Erweiterung und grundlegendes SSO mit Google.
• Pro: Ab $249/Monat für bis zu 50 Benutzer ($5/Monat für jeden weiteren Benutzer). Er beinhaltet alle Funktionen des Essential-Plans sowie KI-gestützte Suche, Team- und Gruppenseiten, anpassbare Bio-Felder, ein Minispiel, Nutzungsanalysen und priorisierten Support.
• Enterprise: Individuelle Preise. Dieser Plan beinhaltet alle Pro-Funktionen sowie erweiterte Sicherheit (SSO/SAML/SCIM), unternehmensweite Compliance, eine 99,95%ige Verfügbarkeits-SLA, einen dedizierten Customer Success Manager und hochpriorisierten Support.