Pitch N Hire

Pitch N Hire es un revolucionario sistema operativo de contratación impulsado por IA, diseñado para ayudar a las empresas a atraer, evaluar y contratar talento excepcional con mayor velocidad y precisión. Esta plataforma todo en uno integra un potente Sistema de Seguimiento de Candidatos (ATS) con sofisticadas soluciones de entrevistas y evaluaciones, creando un ecosistema de reclutamiento fluido y unificado. Al aprovechar algoritmos avanzados de IA, Pitch N Hire automatiza tareas tediosas, elimina las conjeturas y proporciona información profunda y procesable, capacitando a los equipos de RR.HH. para tomar decisiones informadas y basadas en datos.

La plataforma está diseñada para transformar los flujos de trabajo de reclutamiento de principio a fin. Simplifica la búsqueda de talento, automatiza la comunicación con los candidatos a través de correo electrónico y WhatsApp, y centraliza todas las actividades de contratación. Esto elimina la necesidad de sistemas fragmentados y mejora la eficiencia operativa. Con un enfoque en crear una experiencia excepcional para el candidato, Pitch N Hire ofrece un proceso de solicitud fluido a través de un portal de empleo y una bolsa de trabajo dedicados, asegurando que las empresas puedan atraer e involucrar a los mejores candidatos del mercado.

Cómo usar Pitch N Hire

Usar Pitch N Hire implica un proceso simplificado y paso a paso para gestionar todo el ciclo de vida de la contratación:

1. Configurar y Publicar Ofertas: Comience configurando el perfil de su empresa y el portal de empleo. Publique ofertas de trabajo que luego se distribuyen para atraer a un amplio grupo de candidatos activos.
2. Búsqueda y Selección Automatizadas: El ATS impulsado por IA analiza automáticamente los currículums y califica las solicitudes según los requisitos de su puesto. También puede usar la Extensión de Chrome para buscar candidatos pasivos en diversas plataformas en línea.
3. Realizar Evaluaciones con IA: Preseleccione a los candidatos e invítelos a completar evaluaciones automatizadas. Esto puede incluir preguntas de opción múltiple (MCQ), asignaciones de tareas del mundo real, desafíos de codificación o entrevistas de video unidireccionales con IA.
4. Revisar y Colaborar: La plataforma proporciona puntuaciones generadas por IA e informes analíticos detallados para cada evaluación. Los gerentes de contratación pueden revisar esta información, ver entrevistas en video grabadas y compartir comentarios con los miembros del equipo para una toma de decisiones colaborativa.
5. Entrevistar y Contratar: Identifique al 1% de los mejores candidatos y proceda con las entrevistas en vivo. El sistema ayuda a gestionar la programación y la comunicación. Una vez que se toma una decisión, gestione las requisiciones de empleo y envíe las cartas de oferta directamente a través de la plataforma.

Características principales de Pitch N Hire

• ATS Impulsado por IA: Gestione candidatos sin esfuerzo con análisis automático de currículums, puntuación por IA y un grupo de candidatos centralizado.
• Suite de Evaluación Completa: Incluye MCQ personalizables, asignaciones de tareas prácticas, una plataforma de evaluación de codificación multilingüe (compatible con PHP, Java, Kotlin, etc.) y selección por video con IA para evaluar tanto habilidades técnicas como blandas.
• Automatización de Entrevistas: Agilice las selecciones iniciales con entrevistas de video con IA. Utilice una vasta biblioteca de plantillas de entrevistas para garantizar evaluaciones estructuradas y consistentes.
• Evaluación Imparcial y Justa: La puntuación por IA está diseñada teniendo en cuenta las iniciativas globales de DEI (Diversidad, Equidad e Inclusión) para reducir el sesgo humano y centrarse en la contratación basada en el mérito.
• Antifraude y Verificación: Cuenta con verificación de candidatos en tiempo real y medidas antifraude avanzadas durante las evaluaciones para garantizar la autenticidad.
• Comunicación Unificada: Interactúe con los candidatos sin problemas a través de canales integrados de correo electrónico y WhatsApp.
• Análisis Basado en Datos: Aproveche los análisis descriptivos, predictivos y prescriptivos para obtener información profunda sobre su proceso de contratación y tomar decisiones impactantes.
• Portal de Empleo y Bolsa de Trabajo: Cree un sitio de carreras de marca para atraer candidatos y proporcionar una experiencia de solicitud fluida.

Casos de uso para Pitch N Hire

Pitch N Hire es versátil e ideal para diversos escenarios de contratación:

• Reclutamiento de Alto Volumen: Las empresas que reciben una gran cantidad de solicitudes pueden usar la automatización para seleccionar e identificar eficientemente a los candidatos más calificados sin esfuerzo manual.
• Contratación Técnica: La robusta plataforma de evaluación de codificación es perfecta para evaluar a desarrolladores y otros roles técnicos con desafíos de codificación del mundo real.
• Contratación Remota y Global: Las herramientas de entrevista por video con IA y evaluación en línea facilitan la evaluación de candidatos de cualquier parte del mundo, a su conveniencia.
• Startups y PYMES: El asequible Programa para Startups permite a las empresas más pequeñas acceder a herramientas de contratación de nivel empresarial para competir por el mejor talento.
• Promoción de la Diversidad e Inclusión: Las organizaciones centradas en DEI pueden usar la puntuación imparcial por IA para garantizar un proceso de contratación justo y equitativo para todos los solicitantes.

Ventajas de Pitch N Hire

La plataforma ofrece ventajas significativas sobre los métodos de contratación tradicionales:

• Mayor Eficiencia: Reduce drásticamente el tiempo de contratación al automatizar la búsqueda, la selección y las entrevistas iniciales.
• Mejora de la Calidad de la Contratación: Las evaluaciones basadas en datos y la coincidencia inteligente ayudan a identificar al 1% del mejor talento que realmente se ajusta a los requisitos del puesto.
• Reducción de Sesgos: Las evaluaciones objetivas impulsadas por IA minimizan el sesgo inconsciente, lo que conduce a equipos más diversos y calificados.
• Rentable: La plataforma todo en uno elimina la necesidad de múltiples suscripciones de software dispares, ofreciendo una solución cohesiva y asequible.
• Experiencia del Candidato Mejorada: Proporciona un proceso moderno, fluido y atractivo para los solicitantes, fortaleciendo la marca empleadora.

Precios y planes

Pitch N Hire ofrece precios flexibles diseñados para escalar con las necesidades de su organización:

• Plan Startup: Con un precio de $599 por año, este plan está diseñado para startups y empresas en crecimiento (durante sus primeros 3 años). Incluye acceso básico a todas las funciones, ofertas de trabajo activas ilimitadas, miembros del equipo ilimitados y un conjunto completo de herramientas de ATS y entrevistas.
• Plan Enterprise: Este es un plan personalizado perfecto para grandes organizaciones con necesidades de contratación de alto volumen o complejas. Incluye acceso completo e ilimitado a todos los productos y funciones actuales y futuros, soporte premium, SSO, RBAC y más. El precio está disponible contactando a su equipo de ventas.