JobxRecruiter

JobxRecruiter는 현대 비즈니스를 위한 채용 프로세스를 혁신하기 위해 설계된 혁신적인 AI 기반 채용 소프트웨어입니다. 고급 인공 지능을 활용하여 채용에서 가장 시간이 많이 소요되는 부분인 이력서 스크리닝을 자동화합니다. 이 플랫폼은 일반적으로 몇 주가 걸리는 작업을 몇 분 안에 단일 배치로 최대 1,500개의 이력서를 처리할 수 있습니다. 이러한 극적인 효율성 증가는 HR 팀이 행정 업무에 얽매이지 않고 인터뷰 및 최고 수준의 후보자와의 소통과 같은 더 전략적인 업무에 집중할 수 있게 해줍니다.

JobxRecruiter의 핵심은 94% 이상의 입증된 정확도로 각 이력서를 특정 직무 요구 사항과 비교하여 분석하는 지능형 매칭 알고리즘입니다. 이를 통해 채용 담당자는 가장 자격을 갖춘 후보자의 순위가 매겨진 최종 후보자 목록을 제공받아 채용의 질을 크게 향상시킬 수 있습니다. 이 플랫폼은 ARAMCO, Emirates, ADNOC와 같은 GCC 지역의 주요 기업을 포함하여 500개 이상의 기업으로부터 신뢰를 받고 있으며, 경쟁이 치열한 인재 시장에서 그 신뢰성과 효과를 입증하고 있습니다.

JobxRecruiter 사용 방법

이 플랫폼은 단순성과 효율성을 위해 설계되었으며, 사용자는 단 세 가지 간단한 단계로 채용 워크플로우를 혁신할 수 있습니다.

1. 이력서 업로드: 다양한 형식의 이력서를 최대 1,500개까지 대량으로 업로드하여 시작합니다. 시스템은 처리를 위해 대기열에 추가하여 원활하고 체계적인 경험을 제공합니다.
2. AI 분석: 업로드되면 JobxRecruiter의 고급 AI가 작동합니다. 각 이력서를 지능적으로 스크리닝하고, 주요 정보를 추출하고, 기술을 매핑하고, 직무 설명에 따라 자격을 분석합니다. 플랫폼은 실시간 진행 상황 추적을 제공하므로 분석 과정을 실시간으로 확인할 수 있습니다.
3. 순위 결과 받기: 단 몇 분 만에 상세하고 순위가 매겨진 후보자 목록을 받게 됩니다. 각 후보자에게는 명확한 설명과 함께 매칭 점수가 부여되어 가장 적합한 인재를 신속하게 식별하고 채용 프로세스의 다음 단계로 이동할 수 있습니다.

JobxRecruiter의 핵심 기능

• 대량 이력서 처리: 최대 1,500개의 이력서를 동시에 처리하여 대량의 지원서를 처리합니다.
• AI 기반 매칭: 고급 AI를 활용하여 이력서와 직무 요구 사항을 분석하고 94% 이상의 정확도로 후보자를 매칭합니다.
• 다국어 지원: 아랍어와 영어를 포함한 여러 언어의 이력서를 분석하며 자동 번역 기능을 제공합니다.
• 원활한 ATS 통합: Oracle Taleo, Workday, BambooHR, Greenhouse, Lever와 같은 주요 ATS를 포함한 70개 이상의 플랫폼과 연결하여 원활한 워크플로우를 보장합니다.
• 스마트 분석 및 보고: 주요 채용 지표를 추적하고, 후보자 품질을 모니터링하며, 팀 성과에 대한 통찰력을 얻어 채용 전략을 최적화합니다.
• 실시간 처리: 상세한 후보자 점수 및 설명과 함께 실시간 진행 상황 추적을 통해 완전한 투명성을 제공합니다.
• 엔터프라이즈급 보안: SOC 2 및 GDPR을 준수하며, 은행 수준의 암호화 및 데이터 상주 옵션을 제공하여 데이터를 안전하게 보호합니다.
• 개발자 API: 맞춤형 통합 및 워크플로우 구축을 위한 포괄적인 RESTful API를 사용할 수 있습니다.

JobxRecruiter의 사용 사례

JobxRecruiter는 다재다능하며 모든 규모의 조직에 혜택을 줍니다. 대기업의 경우 대량 채용 직무의 채용 시간을 극적으로 단축하여 수천 달러와 인력을 절약합니다. 예를 들어, 에미레이트 그룹은 채용 주기를 6주에서 단 10일로 단축했습니다. 성장하는 기업은 HR 직원을 비례적으로 늘리지 않고도 채용 노력을 효율적으로 확장하는 데 사용합니다. 스타트업은 더 빠르고 데이터 기반의 채용 결정을 통해 최고의 인재를 확보하기 위해 플랫폼을 활용할 수 있습니다. 강력한 언어 지원 덕분에 GCC 지역 및 기타 다국어 환경의 기업에 특히 효과적입니다.

JobxRecruiter의 장점

JobxRecruiter 사용의 주요 장점은 속도, 비용 효율성 및 정확성입니다. 채용 프로세스를 95% 더 빠르게 만들고, 외부 기관의 필요성을 최소화하여 채용 비용을 최대 90%까지 절감하며, 지속적으로 고품질의 후보자를 제공합니다. 원활한 통합 기능은 기존 워크플로우에 중단을 일으키지 않으며, 확장 가능한 크레딧 기반 가격 모델은 장기적인 약정 없이 모든 규모의 비즈니스에 유연성을 제공합니다.

가격 및 플랜

JobxRecruiter는 투명한 크레딧 기반 가격 모델을 제공하여 사용한 만큼만 지불할 수 있습니다. 크레딧은 만료되지 않습니다. 신규 사용자는 평가판으로 10개의 무료 크레딧을 받습니다.

• 스타터 팩: 100 크레딧에 49달러(이력서당 0.49달러). 소규모 비즈니스에 이상적입니다.
• 프로페셔널 팩: 500 크레딧에 196달러(이력서당 0.39달러). 정기적인 채용이 필요한 성장하는 기업에 적합합니다.
• 비즈니스 팩 (가장 인기): 1,000 크레딧에 392달러(이력서당 0.39달러). 기존 비즈니스에 가장 적합합니다.
• 엔터프라이즈 팩: 5,000 크레딧에 1715달러(이력서당 0.34달러). 대량 채용이 있는 대규모 조직을 위해 설계되었습니다.

대량 할인, 온프레미스 배포 옵션 및 전담 지원이 포함된 맞춤형 엔터프라이즈 플랜도 제공됩니다.