Cuvera

Axell 是一款由 AI 驱动的人才发展软件，旨在将技能差距转化为战略优势。它自动化绩效评估、个性化培训并明确职业发展路径，显著提升内部流动性并将人才战略与业务目标对齐。

Intelogos 是一款由人工智能驱动的员工队伍分析和绩效管理平台，旨在提升团队效率和企业盈利能力。它通过注重隐私的数据收集方式，深入洞察员工绩效、工作负载和幸福感。该平台为CEO、人力资源经理、团队负责人和员工提供可行的、由人工智能驱动的建议，以培养持续改进的文化、预防职业倦怠并简化运营流程。

Officevibe 是 Workleap 旗下的一款人工智能驱动的员工敬业度平台，旨在营造更好的工作场所。它通过可定制的调查、匿名反馈和同事认可，帮助人力资源领导和管理者了解团队情绪。该平台提供由人工智能驱动的洞察和可行的建议，以提高敬业度、改善员工保留率并建立繁荣的公司文化。

Betterworks 是一款专为企业设计的、由人工智能驱动的持续性绩效管理平台。它通过敏捷的目标设定（OKR）、有意义的反馈和轻松的绩效对话，取代过时的年度评估，帮助企业统一员工步调、提高生产力，并营造持续成长的文化，所有这些都由智能AI助手增强。

Teamble 是一款由 AI 驱动的员工反馈和绩效管理平台，可与 Slack 和 Microsoft Teams 无缝集成。它帮助公司在现有工作流程中培养持续反馈文化、简化绩效评估、设定和跟踪目标（OKR）并提升员工敬业度。

Axell 是一款由 AI 驱动的人才发展软件，旨在将技能差距转化为战略优势。它自动化绩效评估、个性化培训并明确职业发展路径，显著提升内部流动性并将人才战略与业务目标对齐。

Workhuman是排名第一的人工智能员工认可与奖励平台，旨在构建积极的工作场所文化。它利用社交认可、持续绩效管理和高级分析来提升员工敬业度、生产力和保留率。该平台提供一个全球奖励商店，并通过其Human Intelligence™引擎提供可行的见解，帮助组织培养联系和感恩文化。

Emploio 是一个由人工智能驱动的平台，旨在促进员工成长和打造高绩效团队。它利用数据分析来提供关于团队兼容性的洞察，识别“无声辞职”等早期脱离工作的迹象，并创建个性化的发展计划。该工具有助于人力资源和管理人员做出数据驱动的决策，以提高生产力、保留率和整体工作场所文化。

Intelogos 是一款由人工智能驱动的员工队伍分析和绩效管理平台，旨在提升团队效率和企业盈利能力。它通过注重隐私的数据收集方式，深入洞察员工绩效、工作负载和幸福感。该平台为CEO、人力资源经理、团队负责人和员工提供可行的、由人工智能驱动的建议，以培养持续改进的文化、预防职业倦怠并简化运营流程。

Officevibe 是 Workleap 旗下的一款人工智能驱动的员工敬业度平台，旨在营造更好的工作场所。它通过可定制的调查、匿名反馈和同事认可，帮助人力资源领导和管理者了解团队情绪。该平台提供由人工智能驱动的洞察和可行的建议，以提高敬业度、改善员工保留率并建立繁荣的公司文化。

Betterworks 是一款专为企业设计的、由人工智能驱动的持续性绩效管理平台。它通过敏捷的目标设定（OKR）、有意义的反馈和轻松的绩效对话，取代过时的年度评估，帮助企业统一员工步调、提高生产力，并营造持续成长的文化，所有这些都由智能AI助手增强。

ubits 是一款由人工智能驱动的一体化人力资源软件，旨在变革人才管理。它将学习、绩效、诊断和员工调查整合到单一平台中。ubits 受到超过1000个人力资源团队的信赖，帮助企业发展员工能力、管理目标、进行360°评估，并通过高级分析获得可行的见解，以培养持续成长和敬业的文化。

VenEx AI是一个先进的AI驱动平台，旨在显著提升工作场所的生产力和绩效。它与Slack、Teams、Jira和Gmail等常用工作工具无缝集成，生成实时、数据支持的洞察，自动化日常任务，并为个人、经理和组织提供客观的绩效评估。

Engagedly 是一款由人工智能驱动的人才管理平台，旨在打造高绩效团队。它将绩效管理、学习与发展、员工敬业度以及认可与奖励整合到一个统一的系统中，以调整、激励和发展您的员工队伍。

Assembly 是一个由人工智能驱动的员工认可与敬业度平台，旨在建立积极的工作场所文化。它通过一个全面的点对点认可、全球奖励、自动化庆祝和可操作的人工智能驱动洞察系统，帮助公司提高员工保留率并激励团队。

Teamble 是一款由 AI 驱动的员工反馈和绩效管理平台，可与 Slack 和 Microsoft Teams 无缝集成。它帮助公司在现有工作流程中培养持续反馈文化、简化绩效评估、设定和跟踪目标（OKR）并提升员工敬业度。

Plai 是一款由人工智能驱动的人员与绩效管理平台，旨在帮助团队设定和跟踪 OKR、进行有意义的绩效评估，并培养持续反馈的文化。它通过智能分析和自动化工作流程，简化人力资源流程、提高员工敬业度，并将个人目标与公司目标对齐。

Culture Counter 是一个旨在衡量和改善组织文化的平台。它基于科学支持的“爱作为一种商业策略”框架，通过匿名的员工调查提供可量化的数据和可行的见解，帮助领导者建立高绩效、积极的工作环境。

项目管理协会（PMI）是全球领先的项目管理专业权威机构。它提供PMP®等全球公认的认证、专业发展资源以及庞大的社区网络。PMI通过提供标准、研究、教育和交流机会，赋能个人和组织追求卓越，并日益关注敏捷和人工智能项目管理等现代化实践。

Percipio 是 Skillsoft 推出的一款由人工智能驱动的沉浸式学习平台，专为企业员工转型而设计。它通过个性化学习路径、人工智能推荐和全面的技能评估，帮助企业提升员工技能和进行技能再培训。该平台提供在线课程、动手实践、虚拟课堂和辅导等混合式学习体验，以弥补关键技能差距，推动业务增长。