Together Platform Overview
Die Together Platform ist eine umfassende Mentoring-Software, die entwickelt wurde, um Organisationen durch die Förderung von Leistung, Wachstum und Verbindung durch bedeutungsvolle berufliche Beziehungen zu stärken. Führende Unternehmen wie HubSpot, Marqueta und Randstad vertrauen auf Together, das die Art und Weise, wie Unternehmen die Mitarbeiterentwicklung angehen, transformiert. Es geht über veraltete HR-Tools hinaus, indem es eine dynamische, intuitive und skalierbare Lösung für moderne Arbeitsplatzherausforderungen wie Mitarbeiterfluktuation, Vielfalt und Inklusion sowie Remote-Zusammenarbeit bietet.
Die Plattform basiert auf dem Prinzip, dass Menschen am besten von Menschen lernen. Sie ermöglicht verschiedene Arten des relationalen Lernens, einschließlich traditionellem Mentoring, Peer-to-Peer-Verbindungen und informellen „Kaffee-Chats“, alles in einer einheitlichen, einfach zu bedienenden Oberfläche. Durch die Nutzung eines leistungsstarken Matching-Algorithmus und Best-Practice-Vorlagen stellt Together sicher, dass jedes gestartete Programm vom ersten Tag an auf Erfolg ausgerichtet ist.
Wie man Together Platform verwendet
Die Implementierung und Verwaltung eines Mentoring-Programms mit der Together Platform ist ein optimierter Fünf-Schritte-Prozess:
- Programmdesign & Einrichtung: Beginnen Sie mit der Definition der Ziele Ihres Programms, sei es für das Onboarding, die Führungskräfteentwicklung oder DEI-Initiativen. Nutzen Sie die anpassbaren Vorlagen von Together, die mit Best Practices vorinstalliert sind, um Ihre Programmstruktur, Registrierungsfragen und Ihren Kommunikationsplan zu entwerfen.
- Nahtlose Integration: Verbinden Sie die Together Platform mit Ihren bestehenden HRIS (wie Workday, SuccessFactors oder BambooHR) und Kalendersystemen (Google Kalender, Office 365). Dies automatisiert den Import von Benutzerdaten und macht die Planung von Sitzungen für Mitarbeiter mühelos.
- Intelligentes Matching: Mitarbeiter werden eingeladen, sich zu registrieren und einen maßgeschneiderten Fragebogen auszufüllen. Der intelligente Algorithmus der Plattform analysiert dann Profile, Ziele, Fähigkeiten und Vorlieben, um die am besten geeigneten Mentor-Mentee-Paare zu empfehlen. Administratoren haben die volle Kontrolle, um die Übereinstimmungen zu überprüfen, anzupassen und abzuschließen, was eine Zufriedenheitsrate von 98 % gewährleistet.
- Engagement und Wachstum: Nach der Paarung nutzen die Teilnehmer die Plattform, um ihre Beziehung zu verwalten. Sie können Meetings direkt planen, auf eine Ressourcenbibliothek zugreifen, geführten Sitzungsagenden folgen, gemeinsame Ziele setzen und Feedback geben, um sicherzustellen, dass jedes Gespräch wirkungsvoll ist.
- Messen und Optimieren: Verfolgen Sie den Erfolg Ihrer Programme in Echtzeit mit umfassenden Reporting-Dashboards. Überwachen Sie wichtige Kennzahlen wie Engagement, Zufriedenheit und Kompetenzentwicklung. Erstellen Sie benutzerdefinierte Umfragen, um spezifisches Feedback zu sammeln und den ROI des Programms gegenüber den Stakeholdern nachzuweisen.
Kernfunktionen von Together Platform
- KI-gestützter Matching-Algorithmus: Ein ausgeklügelter Algorithmus, der optimale Mentor-Mentee-Paarungen auf der Grundlage einer breiten Palette anpassbarer Kriterien vorschlägt und so hochwertige Verbindungen gewährleistet.
- Mehrere Programmformate: Unterstützt verschiedene Mentoring-Modelle, einschließlich 1-zu-1, Gruppen-Mentoring, kohortenbasierte Programme, Reverse-Mentoring und informelle Peer-Verbindungen.
- Umfassendes Reporting & Analytics: Echtzeit-Dashboards bieten Einblicke in den Programmzustand, das Nutzerengagement und die Gesamtwirkung. Exportierbare Daten und ein Berichts-Builder ermöglichen eine tiefgehende Analyse.
- Nahtlose Integrationen: Verbindet sich nativ mit wichtigen HRIS, Kalenderanbietern (Google, Microsoft), Videokonferenz-Tools (Zoom, Teams) und unterstützt SAML/SSO für einen einfachen Zugriff.
- Geführte Lerninhalte: Bietet eine Bibliothek mit Ressourcen, anpassbaren Sitzungsagenden und Zielverfolgungstools, um Gespräche zu strukturieren und eine sinnvolle Entwicklung voranzutreiben.
- Sicherheit auf Unternehmensebene: SOC 2 Typ II zertifiziert, was sicherstellt, dass die Daten Ihrer Organisation immer sicher und konform sind.
- Dedizierter Kundensupport: Bietet Expertenunterstützung von dedizierten Customer Success Managern, um Ihnen bei der Gestaltung, dem Start und der Skalierung Ihrer Programme weltweit zu helfen.
- Mehrsprachige Unterstützung: Die Plattform ist in mehreren Sprachen verfügbar, mit Datenresidenzoptionen zur Unterstützung globaler Unternehmensanforderungen.
Anwendungsfälle für Together Platform
Die Together Platform ist vielseitig und kann an verschiedene strategische HR-Ziele angepasst werden:
- Talente anziehen & binden: Reduzieren Sie die kostspielige Mitarbeiterfluktuation, indem Sie klare Wachstums- und Entwicklungspfade bieten. Studien zeigen, dass Mitarbeiter mit Mentoren deutlich wahrscheinlicher in ihrer Organisation bleiben.
- Vielfalt, Gleichberechtigung & Inklusion (DEI): Fördern Sie eine inklusive Kultur, indem Sie Mitarbeiter mit unterschiedlichem Hintergrund und auf verschiedenen Ebenen verbinden. Mentoring erhöht nachweislich die Repräsentation von Minderheitengruppen in Führungspositionen.
- Führungskräfteentwicklung: Identifizieren und fördern Sie High-Potentials und bereiten Sie sie durch strukturierte Anleitung von leitenden Führungskräften auf zukünftige Führungsrollen vor.
- Onboarding neuer Mitarbeiter: Beschleunigen Sie die Einarbeitungszeit für neue Mitarbeiter, indem Sie sie mit erfahrenen Kollegen zusammenbringen, die Anleitung und Unterstützung bieten können.
- Mitarbeiterengagement & Wohlbefinden: Steigern Sie die Moral und bekämpfen Sie die Isolation, insbesondere in Remote- oder Hybrid-Arbeitsumgebungen, indem Sie ein Gefühl der Gemeinschaft und Verbindung fördern.
Vorteile von Together Platform
Die Wahl von Together bietet einen deutlichen Wettbewerbsvorteil. Die Plattform wird für ihr intuitives Design, ihre leistungsstarke Automatisierung und ihren außergewöhnlichen Support gelobt. Zu den Hauptvorteilen gehören die Fähigkeit, Stunden manueller Verwaltungsarbeit zu eliminieren, die nachgewiesene Zufriedenheitsrate von 98 % bei den Übereinstimmungen und ihre robusten Berichte, die den Wert und den ROI Ihrer Mentoring-Initiativen klar aufzeigen. Im Gegensatz zu generischer Software ist Together ein spezialisiertes Werkzeug, das von Mentoring-Experten für Mentoring-Experten entwickelt wurde.
Preise und Pläne
Die Together Platform bietet ein transparentes Preismodell, das auf der Anzahl der aktiven Teilnehmer basiert und sicherstellt, dass Sie nur für den Wert bezahlen, den Sie erhalten. Es gibt zwei Hauptpläne, die auf unterschiedliche organisatorische Bedürfnisse zugeschnitten sind:
- Professional: Ideal für den Start und die Skalierung Ihrer ersten Programme. Dieser Plan beinhaltet Onboarding-Support mit einem dedizierten Customer Success Manager, SSO und Integrationen mit dem Kalender und HRIS Ihrer Organisation.
- Enterprise: Entwickelt für große, globale Organisationen, die maximale Flexibilität und Unterstützung benötigen. Es beinhaltet alle Vorteile des Professional-Plans sowie High-Touch-Onboarding, unbegrenzten Customer Success Support, mehrsprachige Programmfunktionen und flexible Datenresidenzoptionen.
Spezifische Preisdetails werden auf Anfrage zur Verfügung gestellt. Sie können eine personalisierte Demo buchen oder eine selbstgeführte Tour machen, um die Plattform in Aktion zu sehen und ein individuelles Angebot zu erhalten.
Traffic
Latest traffic
Status
Monthly traffic trend
- 2025-9: 143.7K
- 2026-1: 139.4K
- 2026-2: 81.0K
- 2026-3: 80.1K
- 2026-4: 61.6K
- 2026-5: 64.7K
Geography
Top 5 countries / regions
- 🇺🇸Vereinigte Staaten73.2%
- 🇨🇦Kanada8.4%
- 🇮🇳Indien7.5%
- 🇳🇬Nigeria6.8%
- 🇨🇿Tschechien4.1%
Traffic sources
| Source type | Percentage |
|---|---|
Direct | 65.5% |
Referral | 18.2% |
Email | 16.3% |
Top keywords
| Keyword | Cost per click |
|---|---|
| collaboration models in the workplace | $0.00 |
| mentee | $0.68 |
| mentorship platform software | $0.00 |
| peer teaching | $16.54 |
| togetherplatform.com login | $0.00 |
Together Platform Alternatives
Ubits
ubits ist eine KI-gestützte All-in-One-Software für das Personalwesen, die das Talentmanagement transformieren soll. Sie integriert Lernen, Leistung, Diagnostik und Mitarbeiterbefragungen in einer einzigen Plattform. Über 1.000 HR-Teams vertrauen auf ubits, um Mitarbeiterkompetenzen zu entwickeln, Ziele zu verwalten, 360°-Beurteilungen durchzuführen und durch fortschrittliche Analysen handlungsorientierte Einblicke zu gewinnen, um eine Kultur des kontinuierlichen Wachstums und Engagements zu fördern.
Mitarbeiterengagement
Qulture.Rocks
Qulture.Rocks ist eine umfassende Plattform für Leistungs- und Kulturmanagement, die Unternehmen dabei unterstützt, Mitarbeiterengagement, Entwicklung und Ergebnisse zu fördern. Sie kombiniert OKRs, kontinuierliches Feedback, 360-Grad-Beurteilungen, 1-on-1s und People Analytics in einem einzigen, intuitiven System, um leistungsstarke Teams aufzubauen.
Analysen
Engagedly
Engagedly ist eine KI-gestützte Talentmanagement-Plattform, die für den Aufbau von Hochleistungsteams entwickelt wurde. Sie integriert Leistungsmanagement, Lernen und Entwicklung, Mitarbeiterengagement sowie Anerkennung und Belohnung in einem einzigen, einheitlichen System, um Ihre Belegschaft auszurichten, zu motivieren und zu fördern.
Analysen
Plai
Plai ist eine KI-gestützte Personal- und Leistungsmanagement-Plattform, die Teams dabei unterstützt, OKRs zu setzen und zu verfolgen, aussagekräftige Leistungsbeurteilungen durchzuführen und eine Kultur des kontinuierlichen Feedbacks zu fördern. Sie optimiert HR-Prozesse, steigert das Mitarbeiterengagement und gleicht individuelle Ziele mit Unternehmenszielen durch intelligente Analysen und automatisierte Arbeitsabläufe ab.
Mitarbeiterengagement
Teachfloor
Teachfloor ist eine führende soziale Lernplattform, die es Unternehmen, Trainern und Organisationen ermöglicht, ansprechende Online-Akademien zu erstellen, zu verwalten und zu skalieren. Sie ist auf kohortenbasiertes und gemeinschaftsorientiertes Lernen spezialisiert und bietet White-Label-Anpassungen, Zoom-Integration und leistungsstarke Automatisierungstools, um das Bildungserlebnis zu verbessern und die Lernergebnisse zu steigern.
SchulungTogether Platform Categories
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Mindsmith
Mindsmith ist eine KI-gestützte E-Learning-Plattform, die die Kurserstellung um das bis zu 12-fache beschleunigt. Sie wandelt Dokumente, Präsentationen und Webartikel in interaktive, ansprechende Lernerfahrungen um. Mit einem kollaborativen Autorentool, dynamischem SCORM/xAPI-Sharing und tiefgehenden Analysen optimiert es den gesamten Instructional-Design-Workflow für Unternehmensschulungen, Onboarding und Compliance.
Kurserstellung
Assembly
Assembly ist eine KI-gestützte Plattform für Mitarbeiteranerkennung und -engagement, die entwickelt wurde, um eine positive Arbeitsplatzkultur aufzubauen. Sie hilft Unternehmen, die Mitarbeiterbindung zu verbessern und Teams durch ein umfassendes System aus Peer-to-Peer-Anerkennung, globalen Belohnungen, automatisierten Feiern und handlungsorientierten KI-gesteuerten Einblicken zu motivieren.
Analysen
infeedo
infeedo ist eine agentenbasierte KI-Plattform für die Personalabteilung, die das Mitarbeitererlebnis vom Onboarding bis zum Austritt verbessert. Sie nutzt konversationelle KI, prädiktive Analysen und HR-Automatisierung, um das Engagement zu steigern, die Mitarbeiterbindung zu verbessern und umsetzbare Erkenntnisse für eine bessere Arbeitsplatzkultur zu liefern.
Analysen
lapzo
lapzo ist eine 360-Grad-Talentmanagement-Plattform, die Unternehmen dabei unterstützt, ihre Talentstrategie effektiv umzusetzen. Sie integriert Werkzeuge für kompetenzbasierte Entwicklung, Unternehmensschulungen (LMS), Leistungsbeurteilungen, Mitarbeiterengagement und KI-gestützte Zielsetzung. Durch die Zentralisierung aller Talentmanagement-Funktionen befähigt lapzo Organisationen, leistungsstarke Teams aufzubauen, Mitarbeiterziele mit Geschäftszielen in Einklang zu bringen und die Fluktuation zu reduzieren.
Unternehmenstraining
get_bridge
Bridge ist eine umfassende, KI-gestützte Mitarbeiterentwicklungsplattform, die Wachstum fördern soll. Sie vereint Lernen, Leistungsmanagement und Karriereentwicklung in einer einzigen, intuitiven Lösung und hilft Organisationen, eine qualifiziertere und engagiertere Belegschaft aufzubauen. Bridge befähigt Mitarbeiter, ihre Karrierewege selbst in die Hand zu nehmen, und bietet Führungskräften die Einblicke, die sie für strategische Personalentscheidungen benötigen.
TalentmanagementQulture.Rocks
Qulture.Rocks ist eine umfassende Plattform für Leistungs- und Kulturmanagement, die Unternehmen dabei unterstützt, Mitarbeiterengagement, Entwicklung und Ergebnisse zu fördern. Sie kombiniert OKRs, kontinuierliches Feedback, 360-Grad-Beurteilungen, 1-on-1s und People Analytics in einem einzigen, intuitiven System, um leistungsstarke Teams aufzubauen.
AnalysenPlai
Plai ist eine KI-gestützte Personal- und Leistungsmanagement-Plattform, die Teams dabei unterstützt, OKRs zu setzen und zu verfolgen, aussagekräftige Leistungsbeurteilungen durchzuführen und eine Kultur des kontinuierlichen Feedbacks zu fördern. Sie optimiert HR-Prozesse, steigert das Mitarbeiterengagement und gleicht individuelle Ziele mit Unternehmenszielen durch intelligente Analysen und automatisierte Arbeitsabläufe ab.
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BambooHR
BambooHR ist eine cloudbasierte All-in-One-HR-Software für kleine und mittlere Unternehmen. Sie zentralisiert alle Mitarbeiter-, Gehalts-, Zeit- und Leistungsdaten auf einer einzigen Plattform und automatisiert HR-Prozesse, um Zeit für strategische Initiativen zu schaffen. Sie ist benutzerfreundlich für HR-Manager, Führungskräfte und Mitarbeiter konzipiert.
Gehaltsabrechnung
Workday
Workday ist eine unternehmenstaugliche, KI-gestützte Cloud-Plattform für Human Capital Management (HCM), Finanzmanagement, Planung und Ausgabenmanagement. Es bietet ein einheitliches System, das Unternehmen bei der Verwaltung ihrer Mitarbeiter und Finanzen unterstützt, indem es KI und maschinelles Lernen nutzt, um intelligente Einblicke zu liefern, Prozesse zu automatisieren und die Entscheidungsfindung in einer sich schnell verändernden Welt zu verbessern.
Unternehmensressourcenplanung
Workhuman
Workhuman ist die führende KI-gestützte Plattform für Mitarbeiteranerkennung und -belohnungen, die entwickelt wurde, um positive Arbeitsplatzkulturen zu schaffen. Sie nutzt soziale Anerkennung, kontinuierliches Leistungsmanagement und fortschrittliche Analysen, um das Engagement, die Produktivität und die Bindung der Mitarbeiter zu steigern. Die Plattform bietet einen globalen Belohnungsshop und liefert umsetzbare Erkenntnisse durch ihre Human Intelligence™-Engine, die Organisationen dabei unterstützt, Verbindung und Dankbarkeit zu fördern.
Analysen
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intellihr ist eine intelligente Personalmanagement-Plattform, jetzt Teil der Humanforce-Suite, die KI-gestützte Analysen nutzt, um Leistung, Engagement und strategische HR-Entscheidungen zu verbessern. Sie befähigt Organisationen, ihre Belegschaft zu verstehen, die Fluktuation zu reduzieren und durch kontinuierliches Feedback, Zielverfolgung und aussagekräftige Einblicke eine Hochleistungskultur aufzubauen.
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Jyek ist eine KI-Agenten-Plattform, die Ziele versteht, Ausführungspläne erstellt, Werkzeuge nutzt und überprüfbare Ergebnisse für komplexe, mehrstufige Aufgaben liefert.
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Officevibe ist eine KI-gestützte Plattform für Mitarbeiterengagement von Workleap, die entwickelt wurde, um einen besseren Arbeitsplatz zu fördern. Sie hilft HR-Führungskräften und Managern, die Stimmung im Team durch anpassbare Umfragen, anonymes Feedback und Anerkennung durch Kollegen zu verstehen. Die Plattform liefert KI-gesteuerte Einblicke und umsetzbare Empfehlungen, um das Engagement zu steigern, die Mitarbeiterbindung zu verbessern und eine blühende Unternehmenskultur aufzubauen.
Analysen
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